一、招聘原則

堅持“公開、公平、競爭、擇優(yōu)”的原則，面向社會公開報名，統(tǒng)一面試，嚴(yán)格考察，擇優(yōu)聘用的辦法。

二、招聘職位：行政輔助人員、社會輔助人員

招聘人數(shù)為8人，男女不限。

三、報名資格及條件

(一)原則上行政輔助人員年齡在18至35周歲;原則上社會輔助人員50歲以下

(二)身體健康，體形端正，無紋身，男性身高不低于170公分，女性不低于160公分。

(三)遵守中華人民共和國憲法、法律、法規(guī);

(四)品行端正，身體健康，無酗酒等不良嗜好;

(五)行政人員大專及以上學(xué)歷。

(六)有下列情形之一的人員，不得應(yīng)聘：

1、本人或家庭成員、近親屬參加非法組織、邪教組織或者從事其他危害國家安全活動的;

2、本人受過刑事處罰或者涉嫌違法犯罪尚未查清的;

3、曾編造、散布有損國家聲譽(yù)、反對黨的理論和路線方針政策、違反國家法律法規(guī)信息的;

4、曾因吸毒、嫖娼、賭博受到處罰的;

5、曾被行政拘留、司法拘留或者收容教育的;

6、曾因違紀(jì)違規(guī)被開除、辭退、解聘的;

7、有個人不良信用記錄的;

四、報名與資格審查。

(一)報名時間：2022年7月28日--2022年7月31日

上午：8：00--11:30 下午2:00--5:30。

(二)報名地點(diǎn)：濟(jì)寧鴻順人力資源有限公司(微山縣鎮(zhèn)中北街李谷堆門面房2-14號)。

(三)報名方式：應(yīng)聘人員報名需持：①身份證原件及復(fù)印件;②戶口本原件及復(fù)印件(主頁、索引頁、本人頁);③學(xué)歷證書原件及復(fù)印件④近期同底版一寸免冠彩色照片2張。以上報名材料均2份。

(四)資格審查：由用工單位指定專人負(fù)責(zé)資格審查工作，資格審查貫穿招聘工作始終，填報信息務(wù)必真實有效，經(jīng)審核不合格的、弄虛作假的，一經(jīng)查實取消報名資格。

五、面試

(一)面試人選資格審查：面試人選須在面試規(guī)定的時間內(nèi)，由本人攜帶相關(guān)證明按指定的時間、地點(diǎn)參加現(xiàn)場資格審查，凡有關(guān)材料信息不實、不符合招錄崗位要求、影響資格審查結(jié)果的，以及未按指定時間、地點(diǎn)參加現(xiàn)場資料審核的，將取消其面試資格。面試結(jié)束后，并按規(guī)定程序面向社會公布。

六、體檢

根據(jù)崗位要求參照公務(wù)員體檢標(biāo)準(zhǔn)組織實施。體檢合格人員確定為擬聘用人員。(費(fèi)用由應(yīng)聘者本人承擔(dān))

七、政審

政審主要考察擬聘用人員的思想政治品德、遵規(guī)守紀(jì)意識、業(yè)務(wù)能力與現(xiàn)實表現(xiàn)情況以及與報考崗位的匹配性等有關(guān)內(nèi)容。

八、公示

按照招聘工作有關(guān)規(guī)定，體檢、面試結(jié)果及擬聘用人員名單將在濟(jì)寧鴻順人資源微信招聘群公示，公示期為3個工作日。

九、需要說明的事項

1、實行合同制管理，合同期限為一年，含試用期為一個月。試用期滿經(jīng)考核合格的，由濟(jì)寧鴻順人力資源服務(wù)有限公司與聘用人員簽訂勞務(wù)合同;不合格的，不予錄用。應(yīng)聘人員須服從用人單位管理和崗位安排調(diào)整;否則，不予錄用或解聘。

2、工資待遇：聘用月工資總額不低于山東省人民政府規(guī)定的微山縣最低工資標(biāo)準(zhǔn)(含個人負(fù)擔(dān)的保險)，按有關(guān)規(guī)定辦理社會保險。

十、紀(jì)律與監(jiān)督

招聘過程中，嚴(yán)格執(zhí)行人事工作紀(jì)律，對違反規(guī)定弄虛作假的，立即取消聘用資格，并追究有關(guān)人員責(zé)任。

咨詢電話： 0537-8225110 13583779893 18953788682

報名申請表