中國民生銀行于1996年1月在北京成立，是一家同時在上海和香港兩地上市的全國性股份制商業(yè)銀行，目前在全國擁有852家機構(gòu)，總資產(chǎn)規(guī)模超過3.3萬億元，核心資本在英國《銀行家》最新公布的全球1000家銀行排名中列第47位，在美國《財富》雜志評選的世界500強企業(yè)中排名第330位。

中國民生銀行濟寧分行自2012年12月19日開業(yè)以來，在社會各界朋友的關(guān)心、支持下，按照“兩小”金融、民企、高端客戶的戰(zhàn)略目標，全面服務(wù)濟寧市企業(yè)發(fā)展，各項經(jīng)營管理均取得了較好業(yè)績。中國民生銀行濟寧分行秉承“服務(wù)大眾、情系民生”的經(jīng)營理念，把服務(wù)地方經(jīng)濟建設(shè)、提高經(jīng)濟效益作為一切工作的出發(fā)點和立足點，以濟寧地區(qū)大中型企業(yè)、小微企業(yè)及自然人的市場定位，全力提供優(yōu)質(zhì)、快捷的金融服務(wù)，努力打造“創(chuàng)新、務(wù)實、高效、和諧”的特色銀行。

為滿足業(yè)務(wù)發(fā)展需要，更好地服務(wù)于濟寧經(jīng)濟，任城支行已獲準開業(yè)，兗州支行、微山支行已獲準籌建，現(xiàn)誠招精英加盟。

一、具體招聘職位及要求：

(一)機構(gòu)金融部(籌)總經(jīng)理 1人

崗位職責(zé)：

對全行的機構(gòu)金融業(yè)務(wù)進行規(guī)劃指導(dǎo)、組織推動，實施總對總的營銷和系統(tǒng)開發(fā)，承擔(dān)為黨政機關(guān)、部隊、非銀行金融機構(gòu)及各類事業(yè)單位提供一攬子金融服務(wù)，包括存款、貸款、結(jié)算等職能。

應(yīng)聘條件：

1、全日制本科(含)以上，經(jīng)濟、金融類等相關(guān)專業(yè)，40周歲以下;

2、6年以上銀行從業(yè)經(jīng)歷，2年以上一線營銷經(jīng)歷;

3、熟悉市場，善于管理團隊;

4、有機構(gòu)業(yè)務(wù)管理及營銷經(jīng)驗者優(yōu)先考慮。

(二)分行公司業(yè)務(wù)團隊負責(zé)人 2人

崗位職責(zé)：

1、負責(zé)營銷團隊的經(jīng)營和管理工作;

2、組織對公業(yè)務(wù)的規(guī)劃、營銷和推動工作;

3、參與重點客戶營銷，發(fā)展分行重點客戶;

4、管理、培養(yǎng)和指導(dǎo)團隊成員拓展客戶及業(yè)務(wù)營銷。

應(yīng)聘條件：

1、40周歲以下，大學(xué)本科學(xué)歷，金融、經(jīng)濟類相關(guān)專業(yè);

2、5年以上銀行相關(guān)工作經(jīng)驗，3年以上市場營銷經(jīng)驗;

3、掌握和綜合運用銀行對公業(yè)務(wù)等領(lǐng)域的金融產(chǎn)品，具有較強的營銷規(guī)劃、產(chǎn)品組合和創(chuàng)新能力;

4、具有較豐富的銀行業(yè)中層管理經(jīng)驗者優(yōu)先。

(三)支行副行長 3人

崗位職責(zé)：

1. 協(xié)助支行行長開展工作，帶領(lǐng)團隊完成分管業(yè)務(wù)任務(wù)指標。協(xié)助行長制定支行營銷計劃并監(jiān)督實施;

2、協(xié)助統(tǒng)籌實施支行業(yè)務(wù)營銷，拓展客戶;參與重點客戶營銷，發(fā)展重點客戶;

3、協(xié)助管理本支行各項日常事務(wù)，協(xié)助培養(yǎng)關(guān)鍵人才。

應(yīng)聘條件：

1、40周歲(含)以下，大學(xué)本科及以上學(xué)歷，具有5年及以上銀行業(yè)工作經(jīng)驗，3年及以上團隊管理經(jīng)驗;

2、認同民生銀行企業(yè)文化及經(jīng)營理念;

3、具有較強的戰(zhàn)略、策略化思維，較強的計劃和實施執(zhí)行能力及領(lǐng)導(dǎo)激勵、溝通、協(xié)調(diào)團隊能力，具備良好的職業(yè)操守，責(zé)任心強;

4、全面理解國家經(jīng)濟、金融方針政策和金融業(yè)發(fā)展趨勢，熟悉支行各類金融產(chǎn)品和服務(wù)，具備扎實的商業(yè)銀行知識功底;

5、工作地點:任城區(qū)、兗州區(qū)、微山縣。

(四)支行營銷團隊負責(zé)人 3人

崗位職責(zé)：

1、負責(zé)營銷團隊的經(jīng)營和管理工作;

2、組織對公和零售業(yè)務(wù)的規(guī)劃、營銷和推動工作;

3、參與重點客戶營銷，發(fā)展分行重點客戶;

4、管理、培養(yǎng)和指導(dǎo)團隊成員拓展客戶及業(yè)務(wù)營銷。

應(yīng)聘條件：

1、35周歲以下，大學(xué)本科學(xué)歷，金融、經(jīng)濟類相關(guān)專業(yè);

2、5年以上銀行相關(guān)工作經(jīng)驗，3年以上市場營銷經(jīng)驗;

3、掌握和綜合運用銀行對公及零售業(yè)務(wù)等領(lǐng)域的金融產(chǎn)品，具有較強的營銷規(guī)劃、產(chǎn)品組合和創(chuàng)新能力;

4、具有較豐富的銀行業(yè)中層管理經(jīng)驗者優(yōu)先。

(五)支行營業(yè)經(jīng)理崗 3人

崗位職責(zé)：

1、組織開展市場調(diào)研、營銷和業(yè)務(wù)拓展工作;

2、推動營業(yè)網(wǎng)點零售業(yè)務(wù)發(fā)展，負責(zé)會計、儲蓄、出納等工作的運營管理，以及營業(yè)網(wǎng)點風(fēng)險控制、管理考核和服務(wù)提升。

應(yīng)聘條件：

1、35周歲以下，大學(xué)本科學(xué)歷，金融、經(jīng)濟類相關(guān)專業(yè);

2、五年以上銀行業(yè)相關(guān)工作經(jīng)歷，三年以上部門或機構(gòu)管理經(jīng)驗;

3、熟悉經(jīng)濟、金融政策，熟悉銀行相關(guān)業(yè)務(wù)流程及特點;

4、有較強的責(zé)任心和嚴謹?shù)墓ぷ髯黠L(fēng)，善于管理團隊;精通會計管理，組織協(xié)調(diào)、政策領(lǐng)會與統(tǒng)籌能力強。[page]

(六)支行綜合管理部負責(zé)人 3人

崗位職責(zé)：

1、統(tǒng)籌分行綜合材料起草工作，領(lǐng)導(dǎo)綜合秘書工作，組織開展分行品牌宣傳與公關(guān)管理事務(wù);

2、負責(zé)分行機構(gòu)管理及安全保衛(wèi)工作，牽頭黨群工作開展;

3、組織分行人力資源日常管理，確保分行辦公管理工作順利進行;

4、統(tǒng)籌安排分行經(jīng)營計劃、財務(wù)預(yù)算、財務(wù)資源策劃、組織成本控制等事務(wù);

5、組織分行財務(wù)報賬業(yè)務(wù)處理以及稅務(wù)和價格管理工作，保障分行各項經(jīng)營目標的實現(xiàn)。

應(yīng)聘條件：

1、35周歲以下，大學(xué)本科學(xué)歷，金融、經(jīng)濟類相關(guān)專業(yè);

2、經(jīng)濟管理類專業(yè)，3年以上團隊管理經(jīng)驗;

3、熟悉經(jīng)濟、金融政策，熟悉銀行各類業(yè)務(wù)流程和經(jīng)營管理、公文及檔案管理、安全保衛(wèi)、品牌與公關(guān)管理、機要保密、人力資源等專業(yè)知識;

4、熟悉分行財務(wù)管理、財會制度和財務(wù)核算體系，熟悉預(yù)算管理和成本管理的政策和流程;

5、具有解決復(fù)雜問題的能力、良好的執(zhí)行力，以及激勵、溝通、協(xié)調(diào)、領(lǐng)導(dǎo)團隊的能力;

6、職業(yè)操守好，責(zé)任心強。

(七)理財經(jīng)理 4人

崗位職責(zé)：

1、結(jié)合高端客戶需求和產(chǎn)品特性，向客戶推薦存貸款、基金、保險、理財?shù)犬a(chǎn)品組合，開展交叉銷售，提升客戶綜合資產(chǎn);

2、根據(jù)高端客戶的理財目標、產(chǎn)品偏好和風(fēng)險承受能力，制定個人及家庭理財規(guī)劃，并實時跟蹤，定期調(diào)整;

3、開拓高端私人客戶市場，策劃執(zhí)行多樣化的營銷活動，協(xié)助完成客戶滿意度調(diào)查。

應(yīng)聘條件：

1、年齡35周歲以下，相關(guān)從業(yè)經(jīng)驗3年以上。經(jīng)濟、財會、法律、金融等相關(guān)專業(yè)本科(全日制)及以上學(xué)歷;持有AFP或CFP證書可優(yōu)先錄用;

2、具有良好的語言溝通和客戶服務(wù)能力，并能與客戶建立良好的合作關(guān)系;

3、熟悉金融產(chǎn)品，掌握理財基礎(chǔ)知識和操作技能。

(八)公司業(yè)務(wù)客戶經(jīng)理 10人

崗位職責(zé)：

1、負責(zé)組織實施市場產(chǎn)品宣傳、推廣等活動;

2、負責(zé)市場產(chǎn)品銷售，拜訪重點客戶并制定營銷方案。

應(yīng)聘條件：

1、年齡35周歲以下，經(jīng)濟、財會、法律等相關(guān)專業(yè)本科及以上學(xué)歷;具有2年以上銀行營銷工作經(jīng)驗，熟悉銀行業(yè)務(wù)操作流程及金融產(chǎn)品，了解、掌握相關(guān)行業(yè)信息與發(fā)展動態(tài);

2、拓展業(yè)務(wù)能力強，能與客戶建立良好的合作關(guān)系，具備較強營銷能力者優(yōu)先考慮;

3、善于學(xué)習(xí)和運用金融產(chǎn)品。

(九)零售業(yè)務(wù)客戶經(jīng)理 10人

崗位職責(zé)：

1、負責(zé)組織實施市場產(chǎn)品宣傳、推廣等活動;

2、負責(zé)市場產(chǎn)品銷售，拜訪重點客戶并制定營銷方案。

應(yīng)聘條件：

1、年齡35周歲以下，經(jīng)濟、財會、法律等相關(guān)專業(yè)本科及以上學(xué)歷;具有2年以上銀行營銷工作經(jīng)驗，熟悉銀行業(yè)務(wù)操作流程及金融產(chǎn)品，了解、掌握相關(guān)行業(yè)信息與發(fā)展動態(tài);

2、拓展業(yè)務(wù)能力強，能與客戶建立良好的合作關(guān)系，具備較強營銷能力者優(yōu)先考慮;

3、善于學(xué)習(xí)和運用金融產(chǎn)品。

二、應(yīng)聘方式

(一)登陸中國民生銀行門戶網(wǎng)站(www.cmbc.com.cn),點擊“民生招聘”，注冊并填寫簡歷，在職位搜索欄“請選擇機構(gòu)”中選“濟寧二級分行”，然后申請相應(yīng)職位。每人限報1個崗位。報名截止日期2015年2月16日17:00。遇網(wǎng)申困難，可發(fā)郵件至jiningrenli@cmbc.com.cn。應(yīng)聘材料中應(yīng)包括以下幾項：個人簡歷、學(xué)歷證明、個人身份證。謝絕面訪。

(二)中國民生銀行對于收集的相關(guān)招聘資料將予以嚴格保密，僅用于處理此次工作申請。招聘過程中，不向應(yīng)聘者收取任何費用，謹防受騙。

(三)經(jīng)初審合格者，我行將通過郵件或短信形式通知，請應(yīng)聘者務(wù)必提供準確聯(lián)系方式，及時查收。